1月16日
大沙鎮15個村（社區）
全部圓滿順利完成“兩委”換屆
一批思想政治素質高、道德品行好
帶富能力、協調能力強的優秀人員
當選為新一屆村（社區）“兩委”干部
15個村（社區）全部實現了一肩挑，村（社區）“兩委”干部的平均年齡40歲左右，高中（含中專、在讀中專）以上學歷占比83.65%，全鎮村（社區）“兩委”班子的學歷、年齡實現了“一升一降”，村級干部隊伍結構全面優化，總體實力明顯增強。
自村級換屆工作開展以來，大沙鎮堅持黨建引領，把握村（社區）“兩委”干部的人選標準、換屆程序、班子配備要求和時間節點，突出重點難點，做到五個“抓好”，扎實有效做好村（社區）“兩委”換屆工作。
▲大沙鎮召開村（社區）“兩委”換屆選舉工作動員會
一是抓好部署落實。為切實推動村級換屆工作，增強鎮村兩級干部對換屆工作的認識，確保換屆工作有序、有效推進，召開大沙鎮村（社區）“兩委”換屆選舉工作動員會，強調換屆工作的重要性，并且對村（社區）“兩委”換屆提出了明確要求。
二是抓好業務培訓。制定《大沙鎮2021年村（社區）“兩委”換屆工作實施方案》，成立村級換屆指導小組，舉辦村（社區）“兩委”換屆選舉工作培訓班，結合大沙鎮的實際情況，對村（社區）黨組織換屆選舉和村（居）委會換屆選舉工作的流程、新要求和重點難點問題進行了培訓，并現場進行互動交流，提升鎮村兩級干部村（社區）“兩委”換屆工作的業務水平。
三是抓好調研指導。開平市村（社區）“兩委”換屆辦多次到大沙鎮調研指導村（社區）“兩委”換屆工作，我鎮召集村（社區）黨組織書記和駐村工作組召開村級換屆工作推進會6次，掌握各村（社區）“兩委”換屆工作的進展，深入調研，填好《大沙鎮2021年村（社區）“兩委”班子換屆前民主評議綜合情況分析表》，加強選情分析研判。根據《基層黨組織選舉工作實用手冊》和《廣東省有效指導各村（居）委會換屆選舉工作指引》，結合大沙鎮實際，指導村（社區）做好“兩委”換屆選舉工作。制定《大沙鎮第八屆村民委員會選舉工作安排及注意事項》，細化村（居）委會“兩委”換屆工作，確保換屆每個步驟流程有序有效進行。
▲開平市村（社區）“兩委”換屆辦多次到大沙鎮調研指導村（社區）“兩委”換屆工作
▲大沙鎮多次召開村（社區）“兩委”換屆工作推進會
五是抓好疫情防控。嚴格落實村（社區）“兩委”換屆選舉疫情防控責任，成立大沙鎮村（社區）“兩委”換屆選舉工作新冠肺炎疫情防控應急領導小組，制定《大沙鎮村級換屆應急處置操作指引》和《大沙鎮村（社區）“兩委”換屆選舉工作新冠肺炎疫情防控和應急處置方案》，明確責任，將疫情防控工作貫穿于換屆的全過程，確保了換屆工作的合法合規合序推進。
下一步，大沙鎮將抓好新一屆村（社區）“兩委”班子的培訓工作，強化新任村（社區）干部對村（社區）工作的認識和業務能力的提升。同時，加強和村（社區）“兩委”干部的談心談話，切實增強全心全意為群眾服務的決心，建設一支政治素質高、工作能力強的村級干部隊伍，提升新時代大沙鎮基層黨建工作水平，為大沙鄉村振興奠定堅實的基礎。
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